В чем плюсы и минусы начисления зарплаты в биткоинах?

Многие люди уже знают о существовании такой криптовалюты как биткоин, однако лишь немногие успели запастись этим активом.

В настоящее время европейские, азиатские и американские высокотехнологичные компании изучают варианты начисления заработной платы своим работникам в биткоинах. Напомним, ранее сообщалось, что одна и японских компаний уже решилась на то, чтобы своим сотрудникам переводить зарплату в основной криптовалюте.

Так в чем же недостатки и преимущества начисления зарплаты работникам в биткоинах или другой виртуальной валюте?

Минусы:

Во-первых, главным минусом является большая волатильность биткоина на рынке. На минувшей неделе биткоин рекордно обвалился в цене. С отметки более $19 000 он упал ниже $12 000 всего за несколько дней. На этой неделе биткоин вновь начал расти в цене. Такие резкие скачки стоимости криптовалюты пока не дают возможности работодателям адекватно начислять зарплату в биткоинах своим работникам.

Во-вторых, в отличие от фиатных денег биткоин принимается к оплате лишь в крупнейших мегаполисах. В средних и мелких населенных пунктах расплачиваться криптовалютой будет невозможно.

В-третьих, использовать полученные в виде зарплаты биткоины будет нереально в тех местах, где низкоскоростной интернет или вообще нет выхода в сеть.

И в-четвертых, из-за отсутствия контроля за биткоином со стороны центральных банков и отсутствия криптовалютного законодательства работодатель может столкнуться с проблемой отчисления налогов с зарплат работников.

Однако есть и плюсы начисления зарплаты в криптовалюте.

Во-первых, работник компании сможет расплачиваться за товары и услуги в любом государстве мира, где принимаются биткоины. Нет необходимости конвертации валюты по курсу, действующему в стране пребывания.

Во-вторых, переводы и платежи в криптовалюте могут осуществляться в любую страну гораздо быстрее, чем с применением традиционных платежных систем. Использование технологии блокчейн повысит возможности человека при совершении любой финансовой операции в виртуальных активах.

Как мы заметили, пока минусов начисления зарплаты в биткоинах больше, чем плюсов. Но эта проблема решится постепенно. Например, уже сейчас есть предложение всех желающим специалистам частично начислять зарплату в биткоинах, а частично в фиатных деньгах. В этом случае человек сможет пользоваться криптовалютой там, где это возможно. А где нет такой возможности работник компании сможет использовать обычные деньги.

Кроме этого, с 2018 года многие страны начнут принимать криптовалютное законодательство, это также приблизит то время, когда работодатели смогут платить своим работникам зарплату виртуальными деньгами.